Als Simulation Engineer ontwikkel en optimaliseer je simulatiemodellen voor geautomatiseerde systemen. Je analyseert data, simuleert verschillende scenario’s en zoekt naar de meest efficiënte oplossing op vlak van capaciteit, flow en performance. Een technische uitdaging voor iemand met een passie voor engineering, C# en innovatieve automatisatie.

Simulation Engineer

Company

Wil jij meewerken aan de ontwikkeling van geautomatiseerde logistieke systemen en complexe technische vraagstukken vertalen naar slimme simulaties? Voor een innovatieve speler binnen de industriële automatisering zijn we op zoek naar een Simulation Engineer.

In deze rol analyseer je processen, bouw je simulatiemodellen en onderzoek je hoe geautomatiseerde systemen zo efficiënt mogelijk kunnen functioneren.

Functieomschrijving

Als Simulation Engineer maak je deel uit van een technisch team dat zich bezighoudt met geautomatiseerde oplossingen.

Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:

  • Analyseren van functionele en technische klantgegevens en vertalen hiervan naar de nodige parameters.
  • Samenwerken met Sales en deelnemen aan klantgesprekken om simulaties te bespreken en te valideren.
  • Identificeren van bottlenecks en voorstellen van verbeteringen voor layouts en flows.
  • Opbouwen van simulatiemodellen op basis van aangeleverde ontwerpen.
  • Ontwikkelen en modelleren van verschillende testscenario's met als doel een maximale throughput te bereiken.
  • Opstellen van simulaties die kunnen worden gebruikt als basis voor installatie- en acceptatiecriteria.
  • Rapporteren van de resultaten ter ondersteuning van technische en commerciële voorstellen.
  • Creëren van visualisaties en animaties van de gesimuleerde systemen.
  • Meewerken aan de verdere ontwikkeling van het simulatieplatform en de bijhorende modellen.
  • Optimaliseren van bestaande algoritmes.
  • Standaardiseren van simulatiemodellen en werkwijzen.

Profiel

  • Je beschikt over een Bachelor- of Masterdiploma in Engineering of een vergelijkbare technische opleiding.
  • Je hebt een basiskennis van C# en begrijpt de principes van programmeren.
  • Je hebt een technische achtergrond en interesse in simulatie en geautomatiseerde systemen.
  • Je bent communicatief en werkt graag samen met verschillende stakeholders.
  • Je bent hands-on en neemt graag zelfstandig initiatief.
  • Je bent nauwkeurig en hebt oog voor detail.
  • Je kunt vlot communiceren in Nederlands en Engels.
  • Ervaring met Emulate3D is een pluspunt.

Aanbod

Je komt terecht in een innovatieve en technisch georiënteerde werkomgeving waar je de ruimte krijgt om mee te bouwen aan complexe automatisatieprojecten.

Daarnaast kan je rekenen op:

  • Een uitdagende functie binnen een ambitieuze organisatie.
  • Veel ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling.
  • Een uitgebreide opleiding en begeleiding door ervaren collega's.
  • Een aantrekkelijk salarispakket.
  • Een bedrijfswagen met tankkaart/laadpas.
  • Groeps- en hospitalisatieverzekering.
  • Maaltijdcheques van €8.
  • Ecocheques.
  • Netto-onkostenvergoedingen.
  • CAO 90-bonus.
  • Laptop.
  • iPhone met abonnement.
  • 20 vakantiedagen + 12 ADV-dagen bij een 40-urenweek.

Simulation Engineer

Sollicitatieprocedure

Stap 1Sollicitatie, screening en feedback

Sollicitatie, screening en feedback 

Je solliciteert online of stuurt ons jouw CV. Deze overlopen wij intern en we kijken wat we jou kunnen aanbieden. Hebben we een vacature waar jouw profiel voor in aanmerking komt? Dan nemen we telefonisch contact met jou op om zo de functie en het bedrijf toe te lichten. Bij interesse, stellen we jouw profiel, mits goedkeuring, voor aan de werkgever. 

Stap 2Face-to-face interview

Face-to-face interview

Bij positief antwoord nodigen we je uit voor een kennismakend face-to-face gesprek en gaan we iets dieper in op “wie jij bent” en “wat jij zoekt”. We kijken naar jouw ambities / verwachtingen op korte en lange termijn, jouw motivatie en gaan na welke bedrijfscultuur het beste bij jou past

Stap 3Interview bij werkgever

Interview bij werkgever 

Wij regelen een gesprek met jouw nieuwe potentiële werkgever en fungeren tegelijkertijd als tussenpersoon. We krijgen een beeld van beide kanten over hoe het proces ervaren wordt en maken deze feedback over aan alle betrokken partijen. 

Stap 4Contractvoorstel & opvolging

Contractvoorstel & opvolging

Zijn de gesprekken positief verlopen? Dan krijg jij een contractvoorstel bij onze klant en start voor jou een nieuwe uitdaging! We volgen je op regelmatige basis eens op om zeker te zijn dat de job helemaal uitpakt zoals je had verwacht. En uiteraard staan we steeds voor jou klaar bij vragen, opmerkingen, bedenkingen. Kortom, Je staat er nooit alleen voor!