Administratief medewerker maritiem transport - KLR

Company

Voor onze klant, een industrieel productiebedrijf in Gent, zijn wij op zoek naar administratieve werkkracht voor het maritiem transport van het bedrijf.

Wil jij hier graag meer over weten? Neem dan zeker onderstaande vacature even door!

Function Administratief medewerker maritiem transport - KLR

Wat houdt de job in?

Als administratief medewerker voor het maritieme transport zal je zowel standaard als ad-hoc opdrachten ondersteunen. Opdrachten zoals;

  • facturatie en factuurcontrole
  • kostenopvolging en contactbeheer
  • algemene administratieve ondersteuning
  • overleg met douane, alsook de nodige douanedocumenten opstellen
  • Samenhang van de documenten beheren
  • ...

Profile Administratief medewerker maritiem transport - KLR

  • Je behaalde een bachelor diploma in secretariaat of je hebt een gelijkwaardig niveau door ervaring.
  • Je beschikt over een goede kennis van het MS-office pakket, zoals Excel.
  • Een basiskennis van transport en logistiek is een plus.
  • Ervaring in bevrachtingswereld of noties van douane en zeevaartdocumenten is ook een voordeel.
  • Je hebt een goede beheersing van het Nederlandse en Engels.
  • Daarnaast kan je zelfstandig werken, ben je communicatief sterk, werk je gestructureerd en heb je een ware teamgeest.

Offer

  • Een gevarieerde functie met mogelijkheid tot een internationale carrière.
  • Op maat gemaakt trainingsprogramma en externe opleidingen waardoor jij jezelf kan blijven ontwikkelen.
  • Verder kan je rekenen op een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met tal van premies zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering én andere extralegale voordelen.


Heb jij interesse maar wil je graag meer informatie verkrijgen, dan mag jij ons zeker contacteren! Stuur ons jouw Cv door en zet de eerste stap naar jouw droomjob!

Administratief medewerker maritiem transport - KLR

Application procedure

Step 1Application, screening and feedback

Application, screening and feedback 

You apply online or send us your CV. We will go through your CV internally and see what we can offer you. Do we have a vacancy for which your profile fits? Then we will contact you by phone to explain the position and the company. If you are interested, we will present your profile to the employer, subject to approval. 

Step 2Face-to-face interview

Face-to-face interview

In case of a positive answer, we will invite you for a face-to-face interview to get to know you better and to take a closer look at "who you are" and "what you are looking for". We will look at your ambitions/expectations in the short and long term, your motivation and will examine which company culture suits you best.

Step 3Interview with employer

Interview with employer 

We arrange an interview with your new potential employer and at the same time act as an intermediary. We get a clear insight from both sides on how the process is perceived and communicate this feedback to all parties involved. 

Step 4Contract proposal & follow-up

Contract proposal & follow-up

Have the interviews gone well? Then you will receive a contract proposal from our customer and a new challenge will start for you! We will regularly follow up on you to make sure the job turns out exactly as you expected. And of course we are always there for you if you have questions, comments or concerns. In short, you are never alone!