Proces Assistent

Company

Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in een gloednieuwe installatie? Onze polyol-recyclingplant in Wevelgem gaat binnenkort live en we zoeken ondernemende procesassistenten om het team van 6 te versterken.

Je volgt het batchproces op, voert stalen en chemische analyses uit, helpt mee met procedures en zorgt voor veiligheid en netheid van de installatie. Ook manuele taken zoals big bags plaatsen en heftruck rijden horen erbij.

Function Proces Assistent

Als operator zorg je voor de vlotte werking van onze installatie door alle nodige handelingen uit te voeren.

  • Je bedient het procescontrolesysteem, bewaakt de procesparameters en grijpt tijdig in waar nodig.
  • Je neemt stalen van grondstoffen en eindproducten, labelt deze correct en levert ze af bij het labo.
  • Daarnaast voer je chemische analyses uit en stuur je het proces bij wanneer dat nodig is.
  • Je houdt de installaties en apparatuur schoon en voert regelmatig veiligheidsrondes uit.
  • Je zorgt voor de aanlevering en aanvulling van grondstoffen met een heftruck en beheer je verschillende afvalstromen.

Profile Proces Assistent

  • Je hebt een bacheloropleiding met basiskennis chemie, of gelijkwaardige werkervaring.
  • Ervaring met chemische analyses en verschillende producten is een pluspunt.
  • Je kan vlot werken met een PC en hebt basiskennis van het MS Office-pakket.
  • Je beheerst het Nederlands uitstekend en hebt een praktische kennis van het Engels.
  • Je kan zelfstandig werken, bent alert en besluitvaardig, en werkt nauwkeurig.
  • Je bent een echte teamplayer met een positieve werkhouding.
  • Je bent bereid te werken in een 3-ploegensysteem.

Offer

  • Locatie: Wevelgem
  • Start: Direct
  • Werktijden: 3-ploegensysteem
  • Werkweek: 40 uur, geen weekendwerk
  • Extra: flexibiliteit vereist (heftruckrijden en bijspringen bij ziekte of noodsituaties)

Proces Assistent

Application procedure

Step 1Application, screening and feedback

Application, screening and feedback 

You apply online or send us your CV. We will go through your CV internally and see what we can offer you. Do we have a vacancy for which your profile fits? Then we will contact you by phone to explain the position and the company. If you are interested, we will present your profile to the employer, subject to approval. 

Step 2Face-to-face interview

Face-to-face interview

In case of a positive answer, we will invite you for a face-to-face interview to get to know you better and to take a closer look at "who you are" and "what you are looking for". We will look at your ambitions/expectations in the short and long term, your motivation and will examine which company culture suits you best.

Step 3Interview with employer

Interview with employer 

We arrange an interview with your new potential employer and at the same time act as an intermediary. We get a clear insight from both sides on how the process is perceived and communicate this feedback to all parties involved. 

Step 4Contract proposal & follow-up

Contract proposal & follow-up

Have the interviews gone well? Then you will receive a contract proposal from our customer and a new challenge will start for you! We will regularly follow up on you to make sure the job turns out exactly as you expected. And of course we are always there for you if you have questions, comments or concerns. In short, you are never alone!